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Vergütung und Vorsorge

Das Vertragsmodell der Volksfürsorge: Erfolgsorientiert und sicherheitsbewusst!

Machen Sie Ihre Karriere im angestellten Außendienst der Volksfürsorge. Wir bieten neben erfolgsorientierter Vergütung ein hohes Maß an Sicherheit.

Leistung lohnt sich.

Mit unserem am Markt einzigartigen Vergütungs- und Karrieresystem erreichen Sie Spitzenverdienste - bestimmen Sie Ihr Einkommen doch einfach selbst. Wir bieten Ihnen:

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1. Attraktive Provisionssätze

Absolut wettbewerbsfähige Vergütung für jedes erfolgreich vermittelte Geschäft!
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2. Betreuungsprovision

Kundenbindung wird bei uns groß geschrieben und belohnen wir gleich doppelt.
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3. Superprovision

Produktive Teamarbeit zahlt sich bei uns aus. Partizipieren Sie an der Produktion Ihrer Mitarbeiter.
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4. Einkommensturbo

Durch unseren Erfolgsfaktor werden alle 3 zuvor genannten Provisionen multipliziert - der Turbo für Ihr Einkommen.
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5. Geschäftsplan-Tantieme

Für das Erreichen oder Übertreffen individuell vereinbarter Ziele erhalten Sie eine attraktive Tantieme.
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Attraktive Rahmenbedingungen

•    Sie erhalten ein monatliches garantiertes Mindesteinkommen (gem. Manteltarifvertrag).

 

  Sie profitieren von tarifvertraglichen Sonderzahlungen, deren Höhe Sie durch Ihren Erfolg mitbestimmen.

 

  An berufsbedingten Aufwendungen beteiligen wir uns mit einem festgelegten Spesensatz, dessen Höhe Sie durch Ihren Erfolg mitbestimmen.

 

  Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung durch Ihre Führungskraft und durch unsere Verkaufstrainer vor Ort.

 

  Ein umfassendes Angebot an Seminaren unterstützt Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. 
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